Беспризорные организации

Монография посвящена изучению феномена управления организациями как сложными социально-экономическими системами. Большое внимание уделяется ошибкам управления, вытекающим из несистемного подхода, и способам их преодоления. Автор вводит понятие беспризорной системы, раскрывает механизм появления беспризорности, исследует феномен управленческого дрейфа, заканчивающегося коллапсом организационных систем.
Описаны реальные кейсы беспризорных систем на примере организации (авиакомпании Boeing) и отраслевой системы (финансового кризиса в США 2007-2009 гг.). Рассуждения автора сопровождаются множеством примеров из практики управления, экономики, социологии, истории, благодаря чему работа может быть интересна широкому кругу специалистов, интересующихся актуальными вопросами современного менеджмента.
Для руководителей бизнеса, практиков, студентов и аспирантов, обучающихся по управленческим специальностям.